成約率で苦戦されている企業様に特化した新規営業教育を行っています

おはようございます。

営業レター講師の渡部です。

今朝もこれから隣町の早朝学習会へ参加。

その後はセミナーへの登壇が入っています。

今日もシッカリとお伝えしてきます。

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＜苦言を呈してくれる人にこそ感謝する＞

現役時代には、実にさまざまな先輩方や

上司の皆様にお世話になってきた。

優しい人、いろいろ教えてくれる人、

苦言を呈してくれる人など、じつに様々。

若く人間がまるで出来ていなかった私は、

“苦言を呈してくれる人”が苦手だった。

自分が良かれと思っている考え方や、

やり方をいちいち否定してくる。

鳴かず飛ばずの営業マンだったくせに、

夜の居酒屋で文句だけは一人前に吠えていた。

今思えば本当に自分は情けなかった…

年齢を重ねた今ならその上司の意図が分かる。

酸いも甘いも経験してきた人達だからこそ、

若手の仕事上の危険な香りを察知してくれる。

ご自分も以前に通ってきた道だろうから。

言葉はぶっきら棒かもしれないが、

それを暗に伝えてくれていたのだ。

自分達の気持ちを明るく積極的に導いて

くれる“優しい上司”も組織には必要。

だが本当に感謝しなければならないのは、

半人前の若手を日々磨いてくれている

“苦言を呈してくれる人”だったりします。

若手の読者の方々は、後年きっと同じ

ように感じてもらえると思います。